Трансграничное оказание услуг

1. 5. 2014

Трансграничное оказание услуг основано на свободном передвижении услуг. Речь идет о праве компаний и предпринимателей из любого государства-члена ЕС предоставлять услуги на территории другого (принимающего) государства-члена временно и / или случай от случая без необходимости создания / учреждения компании в принимающем государстве.

Для оказания трансграничных услуг в Чешской Республике необходимо иметь действующее разрешение / лицензию на оказание конкретных услуг в вашей стране. Если такое разрешение или лицензия у вас есть, то в большинстве случаев единственным требованием, которое вы должны выполнить, чтобы начать оказывать услуги в Чешской Республике, это о своем намерении уведомить компетентный чешский орган. В случае нерегулируемых профессий уведомление не требуется.

В контексте трансграничного оказания услуг не существует универсального определения слова "временный" и "от случая к случаю", поэтому необходимо рассматривать и принимать решение на индивидуальной основе. Во внимание принимается срок, частота и непрерывность оказания услуг в принимающей стране.

Важной предпосылкой является тот факт, что поставщик также оказывает конкретные услуги в стране происхождения, в которой он зарегистрирован. Типичными примерами трансграничного оказания являются строительные услуги (даже те, которые предоставляются в течение нескольких лет), поставка ИТ и консалтинговые услуги.

Поставщики не могут предоставлять трансграничные услуги регулярно, например, в течение одного дня в неделю или одной недели в месяце. Даже услуги, связанные с конкретным местом (например, работа ресторанов, отелей, парикмахерских и т.д.), как правило, нельзя предоставлять в форме трансграничных услуг. В принципе считается, что если компания или предприниматель интегрируется в экономику принимающей страны, включая привлечение клиентов в принимающей стране, то они обязаны в стране учредить компанию.

В принципе, трансграничные услуги можно предоставлять двумя способами: либо их могут предоставлять самозанятные лица / субъекты малого и среднего предпринимательства или работники компании (командирование работников). К каждому способу оказания услуг применяются различные требования, которые изложены в соответствующих разделах.